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    阮朝暮说的在情在理，但是马总还是不断地摇头，“阮总，公司对于一个艺人的培养，也是需要人力和财力的，这些你都考虑过吗？”

    马总的这番言论，似乎让其他人找到了共鸣，他们纷纷对阮朝暮的此番言论，进行了攻击和反对。

    池寒衾本想解围，但是斟酌再三，还是没有说话。他知道自己一旦说了话，会让阮朝暮的工作计划，更难落实。

    本来大家就觉得阮朝暮的这个位置不是实至名归，所以阮朝暮必须自己争取机会。

    而阮朝暮也没有让池寒衾失望，她将理由再一次列出来。

    因为阮朝暮早就直到，自己提出的这个计划，一定会有人做出反驳，她提前找了财务和艺术部门，计算出了培养一个艺人需要的费用。

    然后将他们对公司开出的费用进行对比，这其中公司是否盈利，一下子就能看出来。

    “而且有句话，对于在公司和员工的合作关系上，对我很有启发。那就是疑人不用，用人不疑！那些对公司没有百分之百诚意的艺人，我们无需挽留。他们早晚会离开，我们再多培养，也是无用！至于对留下来的艺人，我们反而要好好的培养，至少他们在态度上，是端正的！”

    阮朝暮此言一出，让在场的几位高管改变了他们的看法。

    “阮总，我认为在管理公司人员方面，不需要那么的感情用事，我们现在已经无力再去培养一些新的人才！”市场部的王总，终于是按捺不住的说道。

    大概都是女人的关系，她对阮朝暮的印象，一直没有彻底的改观，更重要的一个原因，在场的人都知道，也许只有阮朝暮不知道。

    王依依，市场部的总监，一个刚刚三十岁的女人，至今单身，而她对池寒衾的情，整个公司的人也都有所耳闻。

    所以她针对阮朝暮也是能理解的，至少其他的高管是理解的。

    阮朝暮继续跟王依依解释着：“王总，您的意思，我明白！但是我们公司可以重点培养，公司原有的人才。”

    “阮总，那您说，我们培养哪几位艺人！”王依依开始咄咄逼人。“阮总，我们公司的三个老牌艺人，在发展最好的时候，毅然的离开公司，这已经是最大的损失了。阮总，那您有什么高见，现在就可以说出来！我们在一起可以一起讨论！”

    阮朝暮的脸色变得异常严肃，她将手中的文件放下，斩钉截铁的说道：“王总，您也是嘉达的老人了，您能在工作之中，有这样的想法，我感觉很遗憾！我不否认，我和他们两人的关系很好，但是他们的实力也很好，这不影响我推荐他们，所以王总，您多虑了！当然你有好的人选，你也可以提出来，大家一起讨论！”

    “阮总说的没错！如果大家有好的人选，大家可以说出来一下讨论！”池寒衾终于开口说道。

    他的这句话是最有分量的，在场的每个人也都很慎重的对待这个问题，阮朝暮说出了她的想法，大家也都可以各抒己见。

    可是阮朝暮提出的方法，就目前的形势来说，是最具有意义的，在个部门没有一个具体可用的方法之前，只能采纳阮朝暮建议。

    可是王依依还是不甘心，就要用一个新人的计划，而且还是自己情敌的。

    “阮总，我就觉得莫兰心不错，模特出身，演戏唱歌都很出彩！”王依依推荐了莫兰心。