世界知名企业老总任正非，曾经有过一段非常精彩的话，全篇太长就总结一下，大致的意思如下。

    任何一个公司老板，和底层员工谈什么理想，就是准备耍流氓了，他们需要的是钱，谈钱才是最务实的做法，工作要是干的不好，那一定是你钱给的不够到位，只要你把钱给到位了，那工作自然也就能干的又快又好。

    而对于那些实现了财务自由的高层来说，钱财对他们来说只是浮云，才有资格去追求什么理想，所以和他们谈钱没有什么卵用，应该和他们认真的探讨一下，大家的理想到底是什么，能不能团结起来，为理想而奋斗。

    华为公司能够发展到那个地步，这种企业文化的作用不问可知，只可惜没什么企业愿意跟着学。

    大家在社会上遇到的，多半是那种和底层员工谈理想，吹嘘这个工作岗位对你能起到多大的锻炼作用，能给你未来提供多大的上升空间，但是就是不肯给你加工资，反倒是对那些部门经理，工资待遇上却异常阔绰的老板。

    至于为啥这么干，原因自然也非常简单，部门经理就那么几个，就算是工资开的再高，其实一个月也发不了多少，可是底层员工的数量庞大，每个人涨一百块钱工资，老板一年都能够少赚不少钱，那他们当然要和你谈理想。

    对于这个言论，萧信深以为然，所以渡口工业区的待遇，不敢说有多么的优渥，至少也要领先同行几条街。

    所以每一个参与会议的人离开议事厅的时候，都是脸上洋溢着笑容，心中充满了对未来幸福生活的期望，走路都似乎格外的轻快。

    有了金钱的刺激，工业区的改制活动相当的顺利，很快就完成了新一轮的人员调整，各坊的领班也很快就推举了出来。

    等到一切都走上正轨之后，萧信这才召集这些中高层人员，展开了第一次正经的工作会议。

    他开门见山的说道：“大家都知道，我调整了工钱，以后各坊的开支都会变得很大。”

    “如果不想坐吃山空，大家就得好好的开源节流，用更少的原料和工匠，造出更多更赚钱的东西。”

    “只不过渡口这里材料再多，也没有办法满足我们的所有需求，很多东西必须要对外收购。”

    “而且渡口的规模只会越来越大，以后光每天的柴米油盐酱醋茶，就是一个巨大的需求。”

    “为了满足这些交易的需要，萧聪你筹备一下，在外围兴建一座贸易坊。”

    “以后各坊采购原料，打造出成品之后对外销售，还有平常购买柴米油盐之物，都在此处。”

    “除了本府各坊外，外来商家入驻贸易坊，每年所得之利，需得缴纳二成，作为工商税，以维持管理。”

    这个年代，想要统计一个商铺到底卖了多少钱，真的是一件难如登天的事情，但是不解决如何收税的问题又不行。

    所以萧信就把批发市场的概念搬了过来，一来让大家集中到一起，也方便货物进行集散，二来也方便统计额度，杜绝偷逃税款。