“那可说好了，下次不能推哦。”

    苏沫一边往自己的车走去，一边拍了拍他的胳膊，“放心放心！下次我请你吃大餐！”

    方中泽笑着点头答应，“有你这话就行，赶紧忙去吧。”

    苏沫大清早的绕了一大圈，掐着点儿到了苏氏，可算是没有错过面试。

    因为只是个普通的职位，所以面试只有两轮，第一轮面试是普通的hr初面，第二轮是用人部门主管面试。

    第一轮hr面试还算顺利，苏沫这两年在前公司干的不错，带着几个人的小团队也干出了不少大项目。再加上她双商又高，不怯场更不傲慢，所以hr对她的印象很好，竟然当天就给她安排了第二轮面试。

    第二轮面试是用人主管，问的问题基本是和之前的工作经历相关，以及一些应征岗位的基本职业需求。

    主管聊完之后发现苏沫的工作履历不错，而且能力也很好，有点诧异地问她，“苏小姐，我想问个题外话，为什么你这么好的工作履历不继续应聘业务部，而是要来我们行政部呢？”

    “因为我觉得一个公司虽然说看起来是指望业务部挣钱，但是行政部才是公司真正的核心，他们的职能是公司所有部门顺利运转的基础。”

    部门经理听了相当满意地点了点头，“那你最快什么时候可以入职？”

    苏沫没想到自己居然一次性就通过了，兴奋地恨不得立马开始上班，“下周就可以。”

    “这样吧，你下周五过来办理入职手续，下下周正好是公司新一轮的新员工集体培训。”

    “好的，没有问题！”

    苏沫接到offer后心里乐开了花，刚走出苏氏就给南宫璟打电话。