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追梦与碰壁
> 六十四 制定培训计划
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六十四 制定培训计划(第1页)
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目标:培养出高素质、高学分的人才;
培养优良的心里品质,有健全的人格;
培养领导能力和实践能力;
总之,她将成为极品高端人才
教育原则:以潜移默化为常用方法;按照年龄特点循序渐进地安排训练内容与目标;以鼓励和表扬为主;以自愿自主学习为主要方法。
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